Bli medlem
Värdegrund
Framför dig ser du Asarum IF/FK:s värdegrund (fortsättningsvis AIF).
Detta dokument tydliggör syftet och vad vi ska göra.
Värdegrunden har tagits fram i ett samarbete med representationslagen, styrelsen och ungdomssektionen. Värdegrunden bygger till stor del på Riksidrottsförbundets och Bris utgåva Barnens spelregler (årtal okänt) och Blekinge Fotbollförbunds Nolltolerans 2.0 (2018).
Nedan kommer vi att definiera de ledord och värderingar som tillsammans utgör AIFs värdegrund. Värdegrunden omfattar samtliga medlemmar och alla andra som vistas på idrottsplatsen eller är involverade på ett eller annat sätt.
Exempel på roller som berörs av värdegrunden:
Styrelsemedlem
Ledare
Spelare
Förälder eller annan anhörig
Sponsorer och samarbetspartners
Domare
Publik
Anställda
Funktionärer
AIF:s tre ledord
I AIF utgår vi från tre ledord som ska vägleda föreningens verksamhet- gemenskap, glädje och utveckling. I arbetet med definitionen har flera medlemmar i föreningen varit delaktiga, exempelvis styrelsemedlemmar, ledare och spelare. Ledorden är framtagna och definierade utifrån goda värderingar som hämtats från- och skapats av flera medlemmar.
Gemenskap
Vår förening bygger på samarbete där gemenskapen kännetecknas av överbryggande aktiviteter mellan lag, åldrar och kön. De insatser vi gör i föreningen ska gagna gemenskapen och vi ska se till helheten framför delarna. I AIF tillhör man inte bara ett lag utan en förening. Genom konkreta handlingar ska vi tillsammans upprätthålla en känsla av gemenskap.
Glädje
AIF:s verksamhet ska kännetecknas av glädje. Glädjen ska genomsyra alla våra aktiviteter som vi företar oss. Vi är bestämda på att glädjen är en förutsättning till all form av utveckling.
Genom konkreta handlingar ska vi bidra till att alla medlemmar upplever glädje. Vi ska ha en kultur där vi ser, respekterar och uppmärksammar varandra – stora och små, över lag, kön och åldrar. Då skapar vi förutsättningar för att glädjas tillsammans.
Utveckling
AIF ska arbeta för allas möjlighet till utveckling. Vi är övertygade om att alla behöver ett sammanhang där man kan utvecklas individuellt och tillsammans med andra. Utvecklingen ska ses ur ett långsiktigt perspektiv, där fotbollskunskaper och sociala färdigheter ska förmedlas och läras ut. Utveckling innebär inte att alla ska sträva mot samma mål, utan de
individuella önskemålen och förutsättningarna ska vara vägledande. Vi vill utveckla goda samhällsmedborgare och duktiga fotbollsspelare.
AIF:s värderingar
Barnets spelregler, är en bok som är framtagen i ett samarbete av Riksidrottsförbundet och Bris. Vi i AIF tycker att boken innehåller de delar som behöver beaktas i värdegrundsfrågor, därför har den varit vägledande i arbetet med vår värdegrund. Reglerna är omskrivna för att passa våra värderingar än bättre.
Alla är lika mycket värda och ska behandlas med respekt
För att kunna följa ledorden måste vi skapa en miljö där alla behandlas med respekt och lika värde. Med det menas att vi inte gör skillnad på människor utifrån etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning, kön, ålder eller könsöverskridande identitet eller uttryck.
En sådan miljö är en förutsättning för att kunna utvecklas, känna glädje och gemenskap.
Allas lika värde betyder för oss att det spelar ingen roll vem du än är. Du ska respekteras för att du är du och inte för det du presterar på planen eller i något annat sammanhang.
Kan vi följa dessa värderingar så är vi på god väg att skapa en miljö som bidrar till gemenskap, glädje och utveckling.
Vad vi gör i AIF:
Vi pratar om respekt gentemot varandra och vad det betyder för oss
Vi förstår vanligt förekommande funktionsnedsättningars inverkan och har förståelse
för vilka behov det medför.
Vi eftersträvar att ekonomiska resurser hos den enskilde inte ska påverka deras
möjligheter till utveckling och känsla av glädje och gemenskap.
Vi företar oss handlingar som visar på att pojkar, flickor, kvinnor, män och de med
annan könsöverskridande identitet har ett lika värde.
Vi utgår från individens egna uppfattning om könstillhörighet vid frågor gällande
lagtillhörighet
Alla har rätt att träna och utvecklas på sina egna villkor
Alla träningar ska fokusera mot gemenskap, glädje och utveckling. Det betyder att vi ska sträva efter att alla mår bra under och efter en träning eller en match. Ingen ska bli tvingad till att spela match eller träna mot sin vilja.
Resultatorienterat ledarskap tolereras inte för barn under 13 år. Det betyder att fokus ska ligga på våra tre ledord när vi genomför träning och matchträning.
Vad vi gör i AIF:
Eftersträvar att samtliga ledare, som tränar barn, har minst tränarutbildning SvFF D och därmed grunderna i hur man ser på utveckling, resultat och olika ledarstilar.
Årligen för värderingen på tal och ungdomssektionen ansvar för att följa upp frågan hur den konkret hanteras ute i lagen
Alla har rätt att få stöttning och vistas i en trygg miljö
Föräldrar, publik, motståndare och andra kan ibland handla på ett oschysst sätt. Det är du som vuxen i föreningen som är ansvarig för att miljön i föreningen är trygg och bidrar till glädje och gemenskap. Om någon blir illa behandlad så agerar vi. AIIF tar medlemmars upplevelser på allvar och visar handlingskraft. Vi ska även ta ansvar för dåligt beteende som
inte sker direkt mot annan person, genom ex. skrikandet av svordomar och könsord på träningar och matcher.
Vad vi gör i AIF:
Vi ser till att det finns matchvärdar som har till uppgift att ansvara för en trygg miljö
Vi som ledare håller dialogen är levande med föräldrar och övrig publik om vad vi
förväntar oss av dem och hur de kan bidra till en stöttande och trygg miljö
Vi ska vara handlingskraftiga och ta tag i situationen när någon blivit illa behandlad
Vi ska tydligt ta avstånd ifrån ”föräldrarhets” och ”publikhets”
Vi ska föra en dialog inom lagen om vilket språk som är acceptabelt gentemot varandra under träningar och matcher.
Ingen ska bli utsatt för sexuella övergrepp eller trakasserier
Vi har en miljö där man vågar lyfta upp om man utsatts för handlingar av denna karaktär.
Språket inom föreningen får inte under några omständigheter har en sexistisk ton. Bilder och
ljudupptagningar får inte förekomma om de är av sexistisk karaktär.
Vad vi gör i AIF:
Vi begär att få in belastningsregister på samtliga nya ungdomstränare
Vi för årligen en dialog om värderingen inom laget
Vi är handlingskraftiga om vi upptäcker att någon använder sig av ett sexistiskt språk
Vi är handlingskraftiga om vi upptäcker att någon filmar, fotar eller tar upp ljud som kan upplevas stötande eller sexistiskt
Olagliga handlingar polisanmäls
Vi är alltid två vuxna i anslutning till barn och unga vid riskmiljöer
Ingen ska bli utsatt för mobbing
Mobbning kan till exempel vara att någon säger elaka ord, ignorerar en annan eller sprider rykten och lögner genom exempelvis social medier. Det kan också vara att man gör elaka miner och gester. Slag och knuffar är också mobbning.
För att kunna följa våra ledord behöver vi sträva efter en miljö fri från mobbning. Förekommer mobbning ska vi hantera det med tydlighet. Vi ska arbeta aktivt med att förebygga all form av mobbning.
Vad vi gör i AIF:
Förebygger mobbning genom att efterleva vår värdegrund och samtala med barn, ungdomar och vuxna om mobbningens konsekvenser för den enskilde och gruppen i
stort
Hanterar fall av mobbning omgående och med tydlighet. En dialog med
vårdnadshavare tas alltid i dessa sammanhang. Det kan bli aktuellt med att individer
uteslutas från träningar och matcher en kortare tid om förändring inte sker.
Vi har alla ett ansvar för att upptäcka och agera omgående om någon uppträder på ett sätt som kan upplevas som mobbande
Följer upp frågan vid individuella samtal och i laget som helhet
Alla medlemmar ska uppleva delaktighet
Oavsett ålder så har alla rätt att få vara delaktiga i föreningen. Det innebär att medlemmar ska kunna påverka föreningens riktning och innehåll. Information som rör den enskilde och föreningen i stort ska finna tillgänglig. Alla ska bli lyssnade på. Medlemmarnas åsikter ska
beaktas i föreningens alla led.
Vad vi gör i AIF:
Utifrån individuella- eller gruppsamtal göra medlemmarna delaktiga
Vi ska sprida information om att alla är välkomna till de forum där medlemmar kan vara med och påverka beslut
Ha en fråge- och åsiktslåda där man kan lämna synpunkter och förbättringsförslag anonymt
Vi återkopplar inkomna synpunkter och förbättringsförslag
Idrottsplatsen ska vara en drogfri miljö
Vi ska ha en drog- och rökfrimiljö. För att alla ska kunna känna sig trygga behöver detta efterlevas. Alkohol och narkotika är att betrakta som en drog.
Vad vi gör i AIF:
Om någon brukar alkohol eller narkotika ska vi alla ta ansvar för att påtala olämpligheten i beteendet
Om någon röker ska vi alla ta ansvar för att påtala olämpligheten i beteendet
Vi samtalar, genom individuella- och gruppsamtal, om drogers negativa påverkan
Värdegrunden i pdf-format hittar ni här.
Tjäna pengar till föreningen
